S viac ako 42 000 zamestnancami v 70 krajinách sveta ponúkame množstvo príležitostí na kariérny rast a profesijný rozvoj. Už viac ako 170 rokov poskytujeme poradenstvo pri kúpe, predaji a prenájme nehnuteľností – od vidieckych domov a kancelárií v centre miest až po poľnohospodársku pôdu a nové developerské projekty. Naši ľudia sú naším najcennejším aktívom a podporujeme ich počas celej kariéry.

Dobrých ľudí si udržiavame vďaka našej podporujúcej a tímovo orientovanej kultúre. Veríme, že ak ľuďom vytvoríme správne prostredie, dokážu naplno rozvinúť svoj potenciál - a z toho následne profitujú aj naši klienti.

Našim ľuďom dávame priestor na rast, podporujeme zdravú rovnováhu medzi pracovným a súkromným životom a kladieme veľký dôraz na diverzitu. Vytvárame tak moderné a inšpiratívne pracovné prostredie.

Vďaka tejto firemnej kultúre naši ľudia preberajú iniciatívu, myslia kreatívne a konajú zodpovedne.

Každý v Savills pracuje na tom, aby prekonal očakávania klientov. Jednou z výhod verejne obchodovanej spoločnosti je meritokratické prostredie, ktoré vytvára. To zabezpečuje jasnú cestu kariérneho postupu, kde sú individuálne úspechy oceňované nielen finančne, ale aj povýšením.

Športové a spoločenské aktivity zároveň prinášajú príjemnú rovnováhu a robia z práce aj priestor na zábavu a budovanie vzťahov.

Naša reputácia stojí aj na prínose komunitám, v ktorých pôsobíme. Neoddeliteľnou súčasťou našej firemnej kultúry je podpora charitatívnych a komunitných aktivít na lokálnej aj národnej úrovni.

Nie sú to len prázdne slová. The Times nás už viac ako 10 rokov pravidelne zaraďuje medzi najlepších zamestnávateľov pre absolventov v realitnom odvetví.